Запрет на прием подарков

63

Вопрос

В ст. 74 Закона об основах охраны здоровья граждан установлен запрет на прием медицинскими работниками подарков от производителей и продавцов лекарственных препаратов и медицинских изделий. В нашем учреждении большое количество таких штучек, типа - ручки, блокноты, календарики и календари, плакаты о здоровом образе жизни с логотипами фармкомпаний. Сейчас на нас наехала прокуратура, что мы типа незаконно сдаем рекламные места (календарь на стене висит с логотипом), А нам за это деньги не платят, тем самым урон бюджету. Нужно два момента доказать. Во-первых, та мелочь, которую распространяют представители фармкомпаний (ручки, календари и т.п.) - не являются подарками, в силу малоценности. Во-вторых, где написано, что повесив на стенку календарь, на котором где-нибудь в углу стоит логотип фирмы - мы должны замазывать логотип. В общем, что подразумевается под подарками, есть ли критерии по стоимости? Или ручка (обычная дешевая) то же подарок и ее не имеем права брать.

Ответ

В соответствии со ст. 575 ГК РФ работникам медицинских организаций нельзя дарить подарки, стоимость которых превышает 3000 рублей. Таким образом, нужно доказать, что сувенирная продукция и канцелярские принадлежности стоят менее 3000 рублей.

Размещение календаря с логотипом определенной фирмы является рекламой фирмы. Согласно п. 1 ст. 3 Закона о рекламе рекламой признается информация, распространенная любым способом, в любой форме и с использованием любых средств, адресованная неопределенному кругу лиц и направленная на привлечение внимания к объекту рекламирования, формирование или поддержание интереса к нему и его продвижение на рынке.

Докажите прокуратуре, что календари и блокноты используются только Вашим персоналом, а не предназначены неопределенному кругу лиц, и Вы таким образом экономите бюджетные средства (если Ваша организация – бюджетная).

Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах «Системы Юрист».

Гражданский кодекс РФ

«Статья 575. Запрещение дарения

1. Не допускается дарение, за исключением обычных подарков, стоимость которых не превышает трех тысяч рублей:*

1) от имени малолетних и граждан, признанных недееспособными, их законными представителями;

2) работникам образовательных организаций, медицинских организаций, организаций, оказывающих социальные услуги, и аналогичных организаций, в том числе организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, гражданами, находящимися в них на лечении, содержании или воспитании, супругами и родственниками этих граждан;*

3) лицам, замещающим государственные должности Российской Федерации, государственные должности субъектов Российской Федерации, муниципальные должности, государственным служащим, муниципальным служащим, служащим Банка России в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей;

4) в отношениях между коммерческими организациями.

2. Запрет на дарение лицам, замещающим государственные должности Российской Федерации, государственные должности субъектов Российской Федерации, муниципальные должности, государственным служащим, муниципальным служащим, служащим Банка России, установленный пунктом 1 настоящей статьи, не распространяется на случаи дарения в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями. Подарки, которые получены лицами, замещающими государственные должности Российской Федерации, государственные должности субъектов Российской Федерации, муниципальные должности, государственными служащими, муниципальными служащими, служащими Банка России и стоимость которых превышает три тысячи рублей, признаются соответственно федеральной собственностью, собственностью субъекта Российской Федерации или муниципальной собственностью и передаются служащим по акту в орган, в котором указанное лицо замещает должность».

24.05.2016



Академия юриста компании

Академия

Смотрите полезные юридические видеолекции

Смотреть

Cтать постоян­ным читателем журнала!

Cтать постоян­ным читателем журнала

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Рассылка

© Актион кадры и право, Медиагруппа Актион, 2007–2016

Журнал «Юрист компании» –
первый практический журнал для юриста

Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Юрист компании».


  • Мы в соцсетях

Входите! Открыто!
Все материалы сайта доступны зарегистрированным пользователям. Регистрация займет 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Только для зарегистрированных пользователей

Всего минута на регистрацию и документы у вас в руках!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×

Подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

В рассылках мы вовремя предупредим об акции, расскажем о новостях в работе юриста и изменениях в законодательстве.