В 2012 году между нами (Заказчиком) и Подрядчиком был заключен муниципальный контракт на выполнение строительных работ

60

Вопрос

В 2012 году между нами (Заказчиком) и Подрядчиком был заключен муниципальный контракт на выполнение строительных работ. Подрядчик в срок свои обязательства по контракту не исполнил (и по сей день тоже). В конце 2012 года, когда подходил срок окончания действия контракта, Подрядчик пообещал подписать дополнительное соглашение о расторжении контракта. Мы передали ему подписанное с нашей стороны и проставленное печатью дополнительное соглашение о расторжении от 31.12.2012 г. После чего Подрядчик написал письмо, в котором настаивал на продлении контракта на следующий год. Мы ответили ему отказом. В это время в реестре контрактов мы как Заказчик опубликовали сведения о расторжении контракта. В начале этого года была проверка антимонопольной службы, в результате которой на нас наложили административный штраф за одностороннее расторжение контракта и сказали, что мы не имели права расторгать его с одной стороны. Мы написали претензию Подрядчику о расторжении договора и взыскании неустойки. Ответ на претензию в течении 30 дней не поступил. Мы обратились с иском в суд о расторжении контракта. На предварительное судебное заседание (в апреле месяце этого года) Подрядчик представил подписанное и с нашей и с его стороны дополнительное соглашение о расторжении контракта от 31.12.2012 г. Суд первой инстанции приобщил к делу это доп.соглашение и не принимает во внимание ни акт проверки антимонопольной службы, в которой Подрядчик указал, что по состоянию на конец февраля доп. соглашение о расторжении с его стороны не подписано, ни наши пояснения о том, что доп.соглашение нам не прислали. Помогите, пожалуйста, как выйти из подобной ситуации и защитить свои права в суде».

Ответ

Согласно ст. 452 ГК РФ, 1. Соглашение об изменении или о расторжении договора совершается в той же форме, что и договор, если из закона, иных правовых актов, договора или обычаев делового оборота не вытекает иное.

 

2. Требование об изменении или о расторжении договора может быть заявлено стороной в суд только после получения отказа другой стороны на предложение изменить или расторгнуть договор либо неполучения ответа в срок, указанный в предложении или установленный законом либо договором, а при его отсутствии — в тридцатидневный срок.

Согласно ст. 71 АПК РФ, 1. Арбитражный суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств.

2. Арбитражный суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.

3. Доказательство признается арбитражным судом достоверным, если в результате его проверки и исследования выясняется, что содержащиеся в нем сведения соответствуют действительности.

4. Каждое доказательство подлежит оценке арбитражным судом наряду с другими доказательствами.

5. Никакие доказательства не имеют для арбитражного суда заранее установленной силы.

В Вашем случае необходимо доказать, что соглашение не было подписано той датой, которой датируется соглашение о расторжении договора, следовательно договор не был расторгнут по соглашению сторон.

Можно сослаться на то, что проект соглашения был передан как предложение расторгнуть договор (представить подтверждение отправки, вручения), но ответчик в тридцатидневный срок подписанное соглашение не возвратил (нет подтверждения отправки, вручения его истцу).

Если достоверно известно, что соглашение было подписано ответчиком позже, можно заявить о фальсификации доказательства и ходатайствовать о назначении экспертизы на установление соответствия даты подписи ответчика, печати дате указанной в соглашении.

Но в конечном итоге, как сказано выше, оценивать все имеющиеся доказательства будет суд по своему внутреннему убеждению.

Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах ЮСС «Система Юрист».

Рекомендация: Как изменить или расторгнуть договор по решению суда: общие правила

17.05.2013 г.

С уважением,

эксперт «Системы Юрист», адвокат Елена Глебова (АПМО Адвокатский каб. № 376)

Ответ утвержден:

руководитель Горячей линии ЮСС «Системы Юрист» Виктория Рыбалкина

 

Профессиональная справочная система для юристов, в которой вы найдете ответ на любой, даже самый сложный вопрос.
Попробуйте бесплатный доступ на 3 дня >>
Скоро в журнале «Юрист компании»
    Узнать больше


    Ваша персональная подборка

      Академия юриста компании

      Академия

      Смотрите полезные юридические видеолекции

      Смотреть

      Cтать постоян­ным читателем журнала!

      Cтать постоян­ным читателем журнала

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      © Актион кадры и право, Медиагруппа Актион, 2007–2017

      Журнал «Юрист компании» –
      первый практический журнал для юриста

      Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Юрист компании».

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) Свидетельство о регистрации  ПИ № ФС77-62254 от 03.07.2015

      Политика обработки персональных данных

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Простите, что прерываем ваше чтение

      Это профессиональный сайт для юристов-практиков. Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, мы вынуждены размещать лучшие статьи в закрытом доступе.

      Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего полторы минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Вы продолжите читать статью через 1 минуту
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль