• Главная страница
  • » Ответы на вопросы
  • » кем утверждена Форма № 2 "Информация о наличии вакантных рабочих мест (должностей), созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов"

кем утверждена Форма № 2 "Информация о наличии вакантных рабочих мест (должностей), созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов"

153

Вопрос

кем утверждена Форма № 2 "Информация о наличии вакантных рабочих мест (должностей), созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов". Данную форму (бланк) заполняет работодатель и предоставляет в центр занятости каждый месяц, но найти саму эту форму и кто ее утвердил, каким нормативным актом она регламентирована».

Ответ

На основании п. 3 ст. 25 Закона РФ от 19.04.1991 № 1032-1 работодатели обязаны ежемесячно представлять органам службы занятости информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей), созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, выполнении квоты для приема на работу инвалидов.

 

Постановлением Главы города Челябинска от 12.01.1998 № 18-п в Приложении № 1 была установлена форма для предоставления информации о выполнении установленной квоты для приема на работу инвалидов и о внесении обязательной платы при невыполнении или невозможности выполнения квоты для приема на работу инвалидов.

Иных утвержденных форм по Челябинской области нет. Более того, п.3 ст. 25 Закона № 1032-1 не говорит о том, что информация предоставляется по установленной (утвержденной) форме. Следовательно, если на региональном уровне такая форма не утверждена, то работодатели предоставляют информацию о наличии вакантных рабочих мест, созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в свободной форме.

Обоснование данной позиции приведено ниже.

Постановление Главы города Челябинска от 12.01.1998 № 18-п

"4. Работодатели ежемесячно (не позднее 10 числа каждого месяца) представляют за прошедший месяц в городскую службу занятости населения информацию о выполнении установленной квоты для приема на работу инвалидов и о внесении обязательной платы при невыполнении или невозможности выполнения квоты для приема на работу инвалидов по установленной форме (Приложение 1)*.

на 1 _______________ 199__ г.

Кому представляется

Профессиональная справочная система для юристов, в которой вы найдете ответ на любой, даже самый сложный вопрос.
Попробуйте бесплатный доступ на 3 дня >>
Скоро в журнале «Юрист компании»
    Узнать больше


    Ваша персональная подборка

      Академия юриста компании

      Академия

      Смотрите полезные юридические видеолекции

      Смотреть

      Cтать постоян­ным читателем журнала!

      Cтать постоян­ным читателем журнала

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      © Актион кадры и право, Медиагруппа Актион, 2007–2017

      Журнал «Юрист компании» –
      первый практический журнал для юриста

      Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Юрист компании».

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) Свидетельство о регистрации  ПИ № ФС77-62254 от 03.07.2015

      Политика обработки персональных данных

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Простите, что прерываем ваше чтение

      Это профессиональный сайт для юристов-практиков. Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, мы вынуждены размещать лучшие статьи в закрытом доступе.

      Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего полторы минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Вы продолжите читать статью через 1 минуту
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль