• Главная страница
  • » Ответы на вопросы
  • » В продолжение своего вопроса сообщаю, что ЕИО (единоличным исполнительным органом) в нашем банке является именно председатель правления банка который подчиняется созданному у нас совету директоров банка, можно ли при этом президента банка, который не явля

В продолжение своего вопроса сообщаю, что ЕИО (единоличным исполнительным органом) в нашем банке является именно председатель правления банка который подчиняется созданному у нас совету директоров банка, можно ли при этом президента банка, который не явля

136

Вопрос

В продолжение своего вопроса сообщаю, что ЕИО (единоличным исполнительным органом) в нашем банке является именно председатель правления банка который подчиняется созданному у нас совету директоров банка, можно ли при этом президента банка, который не является ЕИО и не обладает его полномочиями, а просто будет заниматься вопросами пиара и продвижения нашего брэнда, тоже подчинить совету директоров, а не председателю правления банка (ЕИО)?

Ответ

: Нет, нельзя, так как ЕИО юридического лица является работодателем для любого работника юридического лица (пункт 1 статьи 53 ГК РФ; статья 15 ТК РФ; пункт 2 статьи 69 Федерального закона от 26.12.1995 № 208-ФЗ; подп.3 пункта 3 статьи 40 Федерального закона от 08.02.1998 № 14-ФЗ). Полномочия ЕИО в сфере кадровых вопросов и вопросов трудового права законом выделена в отдельные указания, которые не могут быть изменены.

 

Если уставом предусмотрены полномочия совета директоров по получению информации в вопросах пиара и продвижения брэнда, то президент банка может быть подотчетен совету директоров (статья 69 Федерального закона от 26.12.1995 № 208-ФЗ; пункт 2.1 статьи 32 Федерального закона от 08.02.1998 № 14-ФЗ).

Однако указание на прямое подчинение президента банка председателю совета директоров является нарушением ТК РФ.

Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах «Системы Юрист».

1. Федеральный закон от 26.12.1995 № 208-ФЗ «Об акционерных обществах».

«Статья 69. Исполнительный орган общества. единоличный исполнительный орган общества (директор, генеральный директор)

«2. К компетенции исполнительного органа общества относятся все вопросы руководства текущей деятельностью общества, за исключением вопросов, отнесенных к компетенции общего собрания акционеров или совета директоров (наблюдательного совета) общества*.

Исполнительный орган общества организует выполнение решений общего собрания акционеров и совета директоров (наблюдательного совета) общества.

Единоличный исполнительный орган общества (директор, генеральный директор) без доверенности действует от имени общества, в том числе представляет его интересы, совершает сделки от имени общества, утверждает штаты, издает приказы и дает указания, обязательные для исполнения всеми работниками общества*.».

2. Федеральный закон от 08.02.1998 № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью».

«Статья 40. Единоличный исполнительный орган общества

«3. Единоличный исполнительный орган общества*:

1) без доверенности действует от имени общества, в том числе представляет его интересы и совершает сделки;

2) выдает доверенности на право представительства от имени общества, в том числе доверенности с правом передоверия;

3) издает приказы о назначении на должности работников общества, об их переводе и увольнении, применяет меры поощрения и налагает дисциплинарные взыскания;

4) осуществляет иные полномочия, не отнесенные настоящим Федеральным законом или уставом общества к компетенции общего собрания участников общества, совета директоров (наблюдательного совета) общества и коллегиального исполнительного органа общества*.».

Профессиональная справочная система для юристов, в которой вы найдете ответ на любой, даже самый сложный вопрос.
Попробуйте бесплатный доступ на 3 дня >>
Скоро в журнале «Юрист компании»
    Узнать больше


    Ваша персональная подборка

      Академия юриста компании

      Академия

      Смотрите полезные юридические видеолекции

      Смотреть

      Cтать постоян­ным читателем журнала!

      Cтать постоян­ным читателем журнала

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      © Актион кадры и право, Медиагруппа Актион, 2007–2017

      Журнал «Юрист компании» –
      первый практический журнал для юриста

      Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Юрист компании».

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) Свидетельство о регистрации  ПИ № ФС77-62254 от 03.07.2015

      Политика обработки персональных данных

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Простите, что прерываем ваше чтение

      Это профессиональный сайт для юристов-практиков. Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, мы вынуждены размещать лучшие статьи в закрытом доступе.

      Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего полторы минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Вы продолжите читать статью через 1 минуту
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль