За работника-нелегала ответить пришлось заказчику строительных работ

15 августа 2012 921

Компания (заказчик) заключила с физическим лицом (подрядчиком) договор подряда на выполнение ремонтно-строительных работ. На объекте была проведена проверка миграционной службы, которая обнаружила, что к работе привлечен гражданин Узбекистана без разрешения на работу. Заказчик был привлечен к административной ответственности за незаконное привлечение иностранного гражданина к трудовой деятельности (ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ). Штраф составил 250 тыс. рублей. Заказчик решил оспорить постановление ФМС России, ссылаясь на то, что за привлечение работника-нелегала должен отвечать подрядчик. Но суд первой инстанции отказался удовлетворить заявленные требования, указав, что в соответствии с распоряжением Правительства Москвы от 09.06.03 № 48 ответственность за использование иностранной рабочей силы несут как заказчики, так и подрядчики. В апелляции и кассации решение осталось без изменения. Но при рассмотрении вопроса о передаче дела в Президиум тройка судей посчитала, что привлечение к ответственности заказчика необоснованно. Самое интересное, что Президиум ВАС РФ не согласился с такой позицией и оставил предыдущие судебные акты без изменения. По мнению надзорной инстанции, подрядчик в этой ситуации был только посредником, а не подрядчиком, поскольку не был зарегистрирован в качестве индивидуального предпринимателя. Поэтому применение к заказчику ответственности за привлечение иностранной рабочей силы без разрешения обоснованно.

Источник: постановление Президиума ВАС РФ от 05.06.12 № 17221/11

Скоро в журнале «Юрист компании»
    Узнать больше


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Академия юриста компании

      Академия

      Смотрите полезные юридические видеолекции

      Смотреть

      Cтать постоян­ным читателем журнала!

      Cтать постоян­ным читателем журнала

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      © Актион кадры и право, Медиагруппа Актион, 2007–2017

      Журнал «Юрист компании» –
      первый практический журнал для юриста

      Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Юрист компании».

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) Свидетельство о регистрации  ПИ № ФС77-62254 от 03.07.2015

      Политика обработки персональных данных

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      ×
      Только для зарегистрированных пользователей

      Всего минута на регистрацию и документы у вас в руках!

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×
      Подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

      В рассылках мы вовремя предупредим об акции, расскажем о новостях в работе юриста и изменениях в законодательстве.