Изменение структуры компании до сокращения штата помогло работодателю в трудовом споре

7 июня 2012 955

В структуру компании были внесены изменения. Созданы филиалы со своими управлениями закупок и логистики, при этом управление материально-технического снабжения из структуры исполнительного аппарата исключено. Часть работников управления материально-технического снабжения переведена на работу в созданные управления закупок и логистики филиалов. На должность начальника управления закупок и логистики филиала принят работник. Через некоторое время после этого уволен по сокращению штата начальник управления материально-технического снабжения. Причем на дату его предупреждения о предстоящем сокращении, должность начальника управления закупок и логистики филиала (со схожими функциями) была занята.

Истец обратился в суд с требованиями о признании увольнения незаконным и восстановлении его на работе. Аргументировал он требования тем, что сокращение, как таковое, отсутствовало: вместо структурного подразделения, которым руководил истец, создана структура с другим наименованием, но таким же функциональным наполнением, а новая должность создана для выполнения аналогичных трудовых обязанностей. О том, какие аргументы помогли юристу компании доказать в суде правомерность сокращения, можно узнать здесь

Вы также можете задать автору кейса вопрос, прокомментировать это дело и поставить оценку.

Скоро в журнале «Юрист компании»
    Узнать больше


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Академия юриста компании

      Академия

      Смотрите полезные юридические видеолекции

      Смотреть

      Cтать постоян­ным читателем журнала!

      Cтать постоян­ным читателем журнала

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      © Актион кадры и право, Медиагруппа Актион, 2007–2017

      Журнал «Юрист компании» –
      первый практический журнал для юриста

      Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Юрист компании».

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) Свидетельство о регистрации  ПИ № ФС77-62254 от 03.07.2015

      Политика обработки персональных данных

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      ×
      Только для зарегистрированных пользователей

      Всего минута на регистрацию и документы у вас в руках!

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×
      Подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

      В рассылках мы вовремя предупредим об акции, расскажем о новостях в работе юриста и изменениях в законодательстве.