Стандарты безопасности труда вновь под защитой государства

45
С нового года работодателям придется «оглядываться» на стандарты безопасности труда. За их несоблюдение работодатель будет оштрафован на 30–50 тыс. руб., а его должностное лицо (руководитель, ответственный кадровый работник) — до 5 тыс. руб. Нововведения были приняты Федеральным законом от 24.07.2009 № 206-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации», вступающим в силу с 1 января 2010 года.

Разработчиком проекта было Правительство РФ. Как «ТС» пояснили авторы закона, сейчас социально-экономические, организационные, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные мероприятия в сфере охраны труда выведены из сферы действия законодательства о техническом регулировании. А в пояснительной записке к законопроекту указано: «действующим законодательством о техническом регулировании введены национальные стандарты, являющиеся документами добровольного применения».

Но с нового года указанная проблема будет решена.

Николай Лобусов, кандидат юридических наук, юрист, специализирующийся на трудовом праве, отметил, что сейчас «статус стандартов не определен, поэтому многие работодатели их не учитывают. Однако благодаря поправкам стандарты снова будут обязательными, и за их несоблюдение работодатель понесет административную ответственность».

Скоро в журнале «Юрист компании»
    Узнать больше


    Ваша персональная подборка

      Подписка на статьи

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

      Рекомендации по теме

      Академия юриста компании

      Академия

      Смотрите полезные юридические видеолекции

      Смотреть

      Cтать постоян­ным читателем журнала!

      Cтать постоян­ным читателем журнала

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      © Актион кадры и право, Медиагруппа Актион, 2007–2017

      Журнал «Юрист компании» –
      первый практический журнал для юриста

      Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Юрист компании».

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) Свидетельство о регистрации  ПИ № ФС77-62254 от 03.07.2015

      Политика обработки персональных данных

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Простите, что прерываем ваше чтение

      Это профессиональный сайт для юристов-практиков. Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, мы вынуждены размещать лучшие статьи в закрытом доступе.

      Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего полторы минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Вы продолжите читать статью через 1 минуту
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль