Работодателей могут обязать отчислять деньги для страхования сотрудников от увольнений

52
Федерация независимых профсоюзов России (ФНПР) разрабатывает законопроект, который обяжет работодателей ежемесячно отчислять средства в фонд страхования сотрудников от увольнения. О таких планах в октябре заявил глава ФНПР Михаил Шмаков.  

По замыслу разработчиков законопроекта деньги, которые будут перечислять работодатели в фонд, смогут быть потрачены на компенсации и выплаты сотрудникам, которых руководство решит сократить. Федерации профсоюзов показалось более логичным решение, когда не государство отчисляет деньги на содержание центров занятости, выплачивающих пособия по безработице, а сами работодатели обеспечивают тех, кого решили уволить.

Какую конкретно сумму для перечисления в фонд хотят установить в законопроекте, пока точно не известно. В ФНПР не исключают, что это будет небольшой процент — 0,5–1% от фонда оплаты труда. Планируется, что контроль за перечислениями работодателя будут осуществлять чиновники Роструда и профсоюзы.

Несмотря на уверенность ФНПР в том, что законопроект будет принят властями, пока широкой поддержки будущий документ не получил. Так, Минздравсоцразвития предложил отложить разработку законопроекта до 2012 г. В министерстве объясняют это желанием помочь работодателям, которым и так со следующего года придется платить страховые взносы по увеличенным тарифам.

Между тем страхование от увольнений в России уже существует. Правда, расходы на него должны оплачивать сами работники. Страховые компании предлагают сотрудникам, которые хотят обезопасить себя от возможных увольнений, купить полис страховки от увольнения.

Скоро в журнале «Юрист компании»
    Узнать больше


    Ваша персональная подборка

      Подписка на статьи

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

      Рекомендации по теме

      Академия юриста компании

      Академия

      Смотрите полезные юридические видеолекции

      Смотреть

      Cтать постоян­ным читателем журнала!

      Cтать постоян­ным читателем журнала

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      © Актион кадры и право, Медиагруппа Актион, 2007–2017

      Журнал «Юрист компании» –
      первый практический журнал для юриста

      Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Юрист компании».

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) Свидетельство о регистрации  ПИ № ФС77-62254 от 03.07.2015

      Политика обработки персональных данных

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Простите, что прерываем ваше чтение

      Это профессиональный сайт для юристов-практиков. Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, мы вынуждены размещать лучшие статьи в закрытом доступе.

      Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего полторы минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Вы продолжите читать статью через 1 минуту
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль