Лучше учиться на чужих ошибках

72
«Мы не судимся с работниками. До конфликта еще ни разу не доходило», — сказал мне год назад знакомый юрист. Не прошло и пары месяцев, как генеральный директор поставил перед ним задачу уволить часть сотрудников без выплаты выходного пособия. Юрист долго разрабатывал выгодные для работодателя схемы. Но как только о вынужденных увольнениях стало известно в коллективе, один из работников исчез вместе с трудовой книжкой, а второй прихватил с собой рабочий ноутбук. Несколько месяцев о них не было слышно ни слова. После того как их уволили за прогулы, они обратились в суд с требованием восстановить их на работе и выплатить задолженность по заработной плате. Доказательств недобросовестности работников было недостаточно, и суд их восстановил. Сейчас этот знакомый юрист сам судится с работодателем, оспаривая законность своего увольнения, и жалеет, что раньше не уделял трудовым спорам больше внимания.

Такие примеры очень показательны. К любому конфликту надо готовиться заранее. Даже если его нет в планах. Давайте все-таки учиться не на своих, а на чужих ошибках.

P. S. С наступающим Новом годом!

В новом году из нашего журнала вы узнаете еще больше о том, как защититься от недобросовестных работников и не допустить трудовые конфликты. Мы также приготовили вам несколько приятных и полезных сюрпризов. Не забудьте продлить подписку на 2010 год!



Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Академия юриста компании

Академия

Смотрите полезные юридические видеолекции

Смотреть

Cтать постоян­ным читателем журнала!

Cтать постоян­ным читателем журнала

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Рассылка

© Актион кадры и право, Медиагруппа Актион, 2007–2016

Журнал «Юрист компании» –
первый практический журнал для юриста

Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Юрист компании».


  • Мы в соцсетях

Входите! Открыто!
Все материалы сайта доступны зарегистрированным пользователям. Регистрация займет 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Только для зарегистрированных пользователей

Всего минута на регистрацию и документы у вас в руках!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×

Подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

В рассылках мы вовремя предупредим об акции, расскажем о новостях в работе юриста и изменениях в законодательстве.