• Главная страница
  • » Ответы на вопросы
  • » Трудовые отношения
  • » Как Вы думаете, сохраняет ли свое действие трудовой договор, заключенный на неопределенный срок в случае, если работника решением единственного акционера далее назначили директором и заключили с ним срочный трудовой договор без оформления прекращения бесс

Как Вы думаете, сохраняет ли свое действие трудовой договор, заключенный на неопределенный срок в случае, если работника решением единственного акционера далее назначили директором и заключили с ним срочный трудовой договор без оформления прекращения бесс

50

Вопрос

Как Вы думаете, сохраняет ли свое действие трудовой договор, заключенный на неопределенный срок в случае, если работника решением единственного акционера далее назначили директором и заключили с ним срочный трудовой договор без оформления прекращения бессрочного договора? Имеет ли право работник после окончания срочного трудового договора работать по старому трудовому договору на неопределенный срок? Какие документы в этом случае должны быть оформлены? Что может грозить организации если не будет правильного оформления трудовых отношений у директора ?

Ответ

Трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, действует до момента его расторжения (ст. 58 ТК РФ).

 

В рассматриваемой ситуации фактически имеет место быть внутреннее совместительство (ст. 60.1 ТК РФ).

Получается, у Вас сотрудник работал все это время и на первой должности по трудовому договору на неопределенный срок (основное место работы), и на должности генерального директора по срочному трудовому договору (по совместительству).

В таком случае срочный трудовой договор расторгается в связи с истечением срока, а бессрочный договор продолжает действовать.

07.02.2014 г.

С уважением,

Яковлева Валентина, ведущий эксперт «Системы Юрист»

 

Недвижимость: что изменилось после 1 января 2017 года

Не пропустите 14 апреля большую онлайн-конференцию для юристов. Неподражаемый Роман Бевзенко обсудит с практикующими юристами и представителями Росреестра и МФЦ «Мои документы» проблемы нового закона о регистрации недвижимости.

Это бесплатно



Академия юриста компании

Академия

Смотрите полезные юридические видеолекции

Смотреть

Cтать постоян­ным читателем журнала!

Cтать постоян­ным читателем журнала

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Рассылка

© Актион кадры и право, Медиагруппа Актион, 2007–2016

Журнал «Юрист компании» –
первый практический журнал для юриста

Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Юрист компании».


  • Мы в соцсетях

Входите! Открыто!
Все материалы сайта доступны зарегистрированным пользователям. Регистрация займет 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×

Подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

В рассылках мы вовремя предупредим об акции, расскажем о новостях в работе юриста и изменениях в законодательстве.