Об административном правонарушении

42

Вопрос

После проверки, проведённой в отношении ООО труд.инспекцией (по заявлению работника), вынесено постановление о назначении адм.наказания (подтверждение вины: акт проверки, протокол об адм.правонарушении, предписание). ООО обратилось в суд в порядке КоАП РФ для обжалования постановления. Вчера, в ходе очередного суд.заседания, выяснилось, что инспектор при проведении проверки нарушил зак-во РФ (в том числе, грубо нарушил сроки и т.п.). Судья объявила, что жалобу удовлетворяет (постановление отменяет, производство по делу прекращает). У нас (у ооо) в связи с этим возникает вопрос: как теперь обстоят дела с данными документами: акт проверки, протокол, предписание - то, на чём основывалось дело об адм.правонарушении, теперь потеряло свою актуальность? недействительно? Главное-волнует вопрос в такой ситуации относительно предписания. Заранее спасибо.

Ответ

Если, отменяя решение о привлечении к административной ответственности и прекращая производство по делу об административном правонарушении, суд не признал предписание незаконным и необоснованным, оно сохраняет свою силу. Иные документы также действительны, если не признаны судом составленными с нарушением требований закона. В связи с этим Вам целесообразно оспорить его отдельно, при этом ранее принято судом решение в части выявленных нарушений будет иметь преюдициальное значение и поможет более эффективно защитить Ваши права. Также Вам может быть полезна нижеприведенная рекомендация.

Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах «Системы Юрист».

Рекомендация: Как по процессуальным основаниям оспорить постановление административного органа о привлечении к ответственности

«Даже если само правонарушение действительно было, в ряде случаев привлечение к административной ответственности можно оспорить по процессуальным основаниям.

Набор таких процессуальных оснований различается в зависимости от того, какую процедуру КоАП РФ предусматривает для привлечения к ответственности за совершение данного нарушения.

Дело в том, что по каждому конкретному составу Кодекса РФ об административных правонарушениях дело об административном правонарушении рассматривает либо суд, либо административный орган. Иногда граница пролегает внутри одной статьи – между обычным и квалифицированным составом правонарушения. О том, какая процедура предусмотрена для того или иного нарушения, можно узнать из таблицы. Впрочем, сверяться с таблицей необязательно. Понять, какая процедура будет применяться в конкретном случае, можно так. Административный орган должен направить лицу, привлекаемому к ответственности, извещение о месте, дате и времени составления протокола об административном правонарушении (в виде повестки, телеграммы или заказного письма). Таким же образом он должен известить его и о месте, дате и времени рассмотрения дела (составления постановления о привлечении к ответственности).

После того как административный орган вынес постановление о привлечении к ответственности, организация (предприниматель) могут оспорить постановление в арбитражном суде по правилам параграфа 2 главы 25 «Рассмотрение дел об административных правонарушениях» Арбитражного процессуального кодекса РФ. О том, как в своем заявлении сослаться на процессуальные нарушения, допущенные административным органом, рассказано ниже в этой рекомендации.

В остальных случаях (когда административный орган не сам привлекает к ответственности, а обращается для этого в суд) все намного проще. Организации (предпринимателю) не требуется самостоятельно оспаривать постановление административного органа в суде. Нужно только подготовить свои возражения на заявление административного органа и явиться в суд к тому времени, которое будет указано в извещении о времени и месте судебного заседания (о том, как при подготовке возражений сослаться на процессуальные нарушения, допущенные административным органом, см. отдельную рекомендацию)*».



Академия юриста компании

Академия

Смотрите полезные юридические видеолекции

Смотреть

Cтать постоян­ным читателем журнала!

Cтать постоян­ным читателем журнала

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Рассылка

Опрос

Вы когда-нибудь меняли предмет или основание иска?

  • Да, все прошло хорошо 30.3%
  • Нет, никогда 30.3%
  • Да, но были сложности 39.39%
Другие опросы

© Актион кадры и право, Медиагруппа Актион, 2007–2016

Журнал «Юрист компании» –
первый практический журнал для юриста

Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Юрист компании».


  • Мы в соцсетях

Входите! Открыто!
Все материалы сайта доступны зарегистрированным пользователям. Регистрация займет 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль