Основания сокращения штатов

51

Вопрос

Подскажите пожалуйста основания для сокращения штатов?

Ответ

Обосновывать необходимость сокращения штата сотрудников работодатель не обязан.

Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах «Системы Юрист».

Сокращение штата. Какие ошибки компании приводят к восстановлению на работе.

«Этот вопрос остается спорным и в судебной практике. С одной стороны, работодатель, в целях эффективной экономической деятельности и рационального управления имуществом, самостоятельно, под свою ответственность, принимает необходимые кадровые решения (подбор, расстановка, увольнение персонала) (п. 10 постановления Пленума ВС РФ от 17.03.2004 № 2). С другой же стороны, следует учитывать, что последние несколько лет суды не раз выносили решения, в которых указывали на необоснованность принятия решения работодателем о сокращении численности или штата. Подобные решения активно выносились судами в 2008–2009 годах, что было связано, в первую очередь, с реакцией государства на финансовый кризис и масштабные сокращения по всей стране. Полагаем, что работодатель не обязан объяснять целесообразность сокращения той или иной должности (равно как и количество штатных единиц по одной должности), а суды не вправе это проверять. Иное бы свидетельствовало о вмешательстве в хозяйственную деятельность работодателя, что представляется в данном случае недопустимым. В подтверждение своей позиции работодатель может сослаться также и на определение Конституционного суда РФ от 15.07.2008 № 413-О-О, в котором указано, что принятие решения об изменении структуры, штатного расписания, численного состава работников организации относится к исключительной компетенции работодателя, который вправе расторгнуть трудовой договор с работником в связи с сокращением численности или штата работников организации, при условии соблюдения закрепленного Трудовым кодексом РФ порядка увольнения.»

11.10.2015

 

Недвижимость: что изменилось после 1 января 2017 года

Не пропустите 14 апреля большую онлайн-конференцию для юристов. Неподражаемый Роман Бевзенко обсудит с практикующими юристами и представителями Росреестра и МФЦ «Мои документы» проблемы нового закона о регистрации недвижимости.

Это бесплатно



Академия юриста компании

Академия

Смотрите полезные юридические видеолекции

Смотреть

Cтать постоян­ным читателем журнала!

Cтать постоян­ным читателем журнала

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Рассылка

© Актион кадры и право, Медиагруппа Актион, 2007–2016

Журнал «Юрист компании» –
первый практический журнал для юриста

Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Юрист компании».


  • Мы в соцсетях

Входите! Открыто!
Все материалы сайта доступны зарегистрированным пользователям. Регистрация займет 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Только для зарегистрированных пользователей

Всего минута на регистрацию и документы у вас в руках!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×

Подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

В рассылках мы вовремя предупредим об акции, расскажем о новостях в работе юриста и изменениях в законодательстве.