• Главная страница
  • » Ответы на вопросы
  • » будет ли являться сетевой формой обучения согласно ст.15 ФЗ №273 следующая схема: АНО ДПО реализует программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих

будет ли являться сетевой формой обучения согласно ст.15 ФЗ №273 следующая схема: АНО ДПО реализует программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих

143

Вопрос

будет ли являться сетевой формой обучения согласно ст.15 ФЗ №273 следующая схема: АНО ДПО реализует программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих. Теоретическое обучение группы слушателей проводится на базе АНО ДПО и там же сдается квалификационный экзамен. Практическое обучение проводится в организациях - работодателях слушателей группы на том оборудовании, на котором впоследствии будет работать обучающийся, и там же сдается квалификационная работа. Или данной схемой реализуется программа профессионального обучения по п.6 ст. 73, т.е. считается, что все обучение проводится в организации, осуществляющей образовательную деятельность (АНО ДПО), в т.ч. на производстве (т.е. это не сетевая форма, а просто производственное обучение в организации - заказчике образовательных услуг для своего работника).

Ответ

Под сетевой формой обучения в понятии ст. 15 Закона об образовании понимается, прежде использованием ресурсов нескольких организаций, осуществляющих образовательную или иную смежную деятельность. Данные взаимоотношение оформляются отдельными договорами о взаимодействии, а не предоставлении образовательных услуг.

 

В Вашем же случае речь идет о выездных семинарах (занятиях) на территории организации, с которой заключен договор о предоставлении образовательных услуг. То есть в данном случае речь идет о сфере, охватываемой ст. 73 вышеназванного Закона.

Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах «Системы Юрист».

Приказ Минобрнауки России от 01.07.2013 № 499

«6. Образовательный процесс в организации может осуществляться в течение всего календарного года. Продолжительность учебного года определяется организацией.

17. Образовательная деятельность обучающихся предусматривает следующие виды учебных занятий и учебных работ: лекции, практические и семинарские занятия, лабораторные работы, круглые столы, мастер-классы, мастерские, деловые игры, ролевые игры, тренинги, семинары по обмену опытом, выездные занятия*, консультации, выполнение аттестационной, дипломной, проектной работы и другие виды учебных занятий и учебных работ, определенные учебным планом.Для всех видов аудиторных занятий академический час устанавливается продолжительностью 45 минут.

18. При освоении дополнительных профессиональных программ профессиональной переподготовки возможен зачет учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей), освоенных в процессе предшествующего обучения по основным профессиональным образовательным программам и (или) дополнительным профессиональным программам, порядок которого определяется организацией самостоятельно».

* Так выделена часть материала, которая поможет Вам принять правильное решение.

01.07.2014

С уважением, Арсен Магамаев, эксперт ЮСС «Система Юрист»

Ответ утвержден Викторией Рыбалкиной,

руководителем Горячей линии «Системы Юрист»

 



Академия юриста компании

Академия

Смотрите полезные юридические видеолекции

Смотреть

Cтать постоян­ным читателем журнала!

Cтать постоян­ным читателем журнала

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Рассылка

Опрос

Вы когда-нибудь меняли предмет или основание иска?

  • Да, все прошло хорошо 30.3%
  • Нет, никогда 30.3%
  • Да, но были сложности 39.39%
Другие опросы

© Актион кадры и право, Медиагруппа Актион, 2007–2016

Журнал «Юрист компании» –
первый практический журнал для юриста

Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Юрист компании».


  • Мы в соцсетях

Входите! Открыто!
Все материалы сайта доступны зарегистрированным пользователям. Регистрация займет 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль