Три отличия договора возмездного оказания услуг от договора подряда

4945
Между понятиями услуг и подряда много общего, до 1994 г. и введения нового ГК услуги как таковые даже не выделялись отдельно, были единые нормы подряда. Специальные нормы по услугам появились только 20 лет назад.

См. также

Договор подряда и договор ВОУ: главы 37 и 39 ГК

На первый взгляд, отличить одно от другого достаточно просто согласно определениям в гл. 37 и гл. 39 ГК:

  • По договору подряда одна сторона (подрядчик) обязуется выполнить по заданию другой стороны (заказчика) определенную работу и сдать ее результат заказчику, а заказчик обязуется принять результат работы и оплатить его (п. 1 ст. 702 ГК РФ).
  • По договору возмездного оказания услуг исполнитель обязуется по заданию заказчика оказать услуги (совершить определенные действия или осуществить определенную деятельность), а заказчик обязуется оплатить эти услуги (п. 1 ст. 779 ГК РФ).

Обязательства по достижению результата и приложению усилий

Легко заметить, что в ст. 779 не говорится о результате, а в ст. 702, наоборот, говорится. В большинстве комментариев на эту тему немало рассуждений о понятии «результат»: в подряде овеществленный результат есть, в услугах его нет, это отличает два типа договора. Но разговор о результате вызвал в практике споры, дихотомию, которая нашему праву была в меньшей степени известна, а сейчас все больше и больше проявляется как разделение всех обязательств на 2 типа – по достижению результата и по приложению максимальных усилий. В наше право эта не совсем очевидная вещь пришла из французского права, именно там впервые разделили обязательства на два такие типа. Классическое обязательство по достижению результата - это подряд, т. е. например, когда клиент приносит часы в починку, он не обязан оплачивать труд часовщика, если часы не отремонтированы, нет результата – нет оплаты. Вот основная идея обязательства по достижению результата, и условия подряда сформулированы именно так: если нет результата, то в силу прямого указания ст. 702 оплаты не будет. Но есть и другой вид обязательства – по приложению максимальных усилий. Классический пример - это комиссия. Комиссионер может делать всё, от него зависящее, активно искать покупателей на товар, но в силу, скажем, слишком высокой цены на товар или других обстоятельств покупателя может не быть. Однако усилия комиссионера представляют ценность как таковые, и его труд должен быть оплачен независимо от достижения результата, важного для комитента.

Услуга как вид обязательства

К какому же из двух видов обязательства относится услуга, как сформулировать предмет услуг в договоре?

В практике Конституционного суда РФ известно постановление от 23.01. 2007 № 1-П – оно о гонорарах успеха. КС однозначно сказал, что гонорар успеха, а именно условие, по которому юридические услуги оплачиваются в зависимости от решения суда или другого административного органа, в нашей стране невозможен. Также КС утвердил, что в целом по договору возмездного оказания услуг достижение результата не предполагается, предмет договора ВОУ в ст. 779 сформулирован исчерпывающе, и раз о результате в статье речи нет, нельзя сформулировать условия договора услуг так, чтобы оплата была связана с результатом.

Но хотя Постановление КС имеет очень высокую юридическую силу, в судах оно было воспринято лишь отчасти, практика по этой проблеме разделена надвое. В практике присутствуют решения судов о гонораре успеха, где вопрос решён положително. В каких-то случаях суды признают, что результат в договорах ВОУ не важен и должна оплачиваться сама деятельность, независимо от того, был ли достигнут результат.

Из практики. В договоре оценки заказчик услуг по оценке прописал условие, что оценщик получит оплату, только если оцениваемое здание будет продано по цене в отчёте оценщика, к этому результату были привязана оплата услуги. Заказчику объяснили, что так делать нельзя, поскольку услуги оценщика имеют ценность и подлежат оплате независимо от последующей продажи здания владельцем, то есть независимо от результата.

Есть и противоположные примеры, когда суды отказывают во взыскании оплаты за услуги, поскольку результат не достигнут. Например, аудиторские услуги: в результате работы аудиторов после анализа документации, опроса служащих и т. д. должно быть  аудиторское заключение. Если нет заключения - документа для демонстрации собранию акционеров или участников, - значит, услуга не была оказана, и платить не за что. Хотя формально такой вид деятельности - это услуги согласно ст. 779, но это обязательство по достижению результата.

Из практики. Был пример с доступом к интернету, когда отсутствие канала связи, работу которого должен был обеспечивать исполнитель по договору, для суда означало, что услуги не были оказаны. Исполнитель прилагал усилия и делал всё, от него зависящее, чтобы канал бы восстановлен, но результата не достиг, заказчик не получил экономической выгоды – ради чего ему требовался канал связи, - и суды отказали во взыскании оплаты.

Итак, услуги бывают двух видов: как обязательства по приложению усилий, оплачиваемые по факту оказания услуги, и как обязательства по достижению результата, где условием оплаты является только результат.

Три отличия между подрядом и услугой

Для чего в принципе требуется разграничить подряд и услуги? Зачем нужна 39 глава ГК, отдельное регулирование договоров возмездного оказания услуг?

В ст. 783 сказано, что к услугам субсидиарно применяются все нормы о подряде, за исключением тех норм, которые противоречат гл. 39 или существу оказываемых услуг.

В подряде, как известно, действует принцип генерального подряда, т.е. подрядчик не обязан по общему правилу выполнять  работу лично, он имеет право «перепоручить» исполнение договора подряда третьим лицам, ввести субподряд. В услугах, наоборот, прямо противоположные правила: исполнитель обязан исполнить услуги лично, не привлекая третьих лиц, если иное не предусмотрено договором.

Также есть отличие в последствиях невозможности исполнения договора. В договоре подряда, даже если невозможность возникла по причинам, не зависящим от подрядчика, риски лежат на подрядчике. В услугах, если невозможность исполнения возникла даже по причинам, не зависящим от заказчика, риски лежат на заказчике, п. 3 ст. 781 ГК РФ.

Но оба этих отличия регулируются диспозитивными нормами, т. е. можно установить другое перераспределение рисков в случае невозможности исполнения, можно ввести правило генподряда в договор оказания услуг. Однако в гл. 39 о договоре возмездного оказания услуг есть императивная норма, которая кардинально отличает услуги от подряда: это ст. 782 ГК РФ, правило одностороннего несудебного отказа от договора. Правила ст. 782, особенно п.1,  принципиально отличаются от правил ст. 723, ст. 717, ст. 718 ГК РФ.

По материалам видеолекции в Системе Юрист

5 самых частых споров по договору возмездного оказания услуг

Профессиональная справочная система для юристов, в которой вы найдете ответ на любой, даже самый сложный вопрос.
Попробуйте бесплатный доступ на 3 дня >>


Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Академия юриста компании

Академия

Смотрите полезные юридические видеолекции

Смотреть

Cтать постоян­ным читателем журнала!

Cтать постоян­ным читателем журнала

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Рассылка

Опрос

Вы когда-нибудь меняли предмет или основание иска?

  • Да, все прошло хорошо 30.3%
  • Нет, никогда 30.3%
  • Да, но были сложности 39.39%
Другие опросы

© Актион кадры и право, Медиагруппа Актион, 2007–2016

Журнал «Юрист компании» –
первый практический журнал для юриста

Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Юрист компании».


  • Мы в соцсетях

Входите! Открыто!
Все материалы сайта доступны зарегистрированным пользователям. Регистрация займет 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×

Подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

В рассылках мы вовремя предупредим об акции, расскажем о новостях в работе юриста и изменениях в законодательстве.

×
Только для зарегистрированных пользователей

Всего минута на регистрацию и документы у вас в руках!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль