Для выплаты участнику действительной стоимости доли важен факт оплаты уставного капитала

2941
Один из участников ООО еще не оплатил полностью долю в уставном капитале и хочет выйти в первом же финансовом году. Ему действительную стоимость надо выплачивать соразмерно оплаченной части или он обязан сначала оплатить долю полностью и только потом выходить из общества с выплатой доли? Если возможен первый вариант, то нужно ли обществу уменьшать уставный капитал?

Один из участников ООО еще не оплатил полностью долю в уставном капитале и хочет выйти в первом же финансовом году. Ему действительную стоимость надо выплачивать соразмерно оплаченной части или он обязан сначала оплатить долю полностью и только потом выходить из общества с выплатой доли? Если возможен первый вариант, то нужно ли обществу уменьшать уставный капитал? (Спрашивает Светлана Коломиец, юрист, г. Пермь)

Мнением делится Константин Хорунжий, юрист юридической фирмы Lidings:

Если часть доли в уставном капитале, принадлежащей выходящему участнику, не оплачена ни этим участником, ни другими лицами, то общество должно выплатить ему действительную стоимость только оплаченной части доли.
Каждый учредитель общества должен оплатить полностью свою долю в уставном капитале в течение срока, который определен договором об учреждении общества и не может превышать один год с момента государственной регистрации общества (п. 1 ст. 16 Федерального закона от 08.02.1998 № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью»). Выход участника из общества не освобождает его от обязанности перед обществом по внесению вклада в имущество общества, возникшей до подачи заявления о выходе из общества (п. 4 ст. 26 закона № 14-ФЗ). Следовательно, участнику необходимо оплатить свою долю в ООО и только потом он может требовать выплаты действительной стоимости доли в уставном капитале в связи с выходом из общества (постановление Федерального арбитражного суда Западно-Сибирского округа от 15.03.05 по делу № Ф04−694/2005 (8751-А70−11)). Но это касается случая, когда доля в уставном капитале на момент выхода участника совсем не оплачена. В случае неполной оплаты участником своей доли общество должно выплатить ему действительную стоимость оплаченной части доли — это прямо предусмотрено законом (п. 6.1 ст. 23 закона № 14-ФЗ). Часть доли, которая осталась не оплаченной, переходит к обществу с обязательством ее продажи в течение года оставшимся участникам либо, если это не запрещено уставом, третьим лицам (п. 3 ст. 16, подп. 3 п. 7 ст. 23, ст. 24 закона № 14-ФЗ). Если в течение вышеуказанного срока эта часть доли останется не проданной, то общество обязано ее погасить и уменьшить уставный капитал на ее стоимость (п. 5 ст. 24 закона № 14-ФЗ).
Но если в вашем случае уставный капитал общества полностью оплачен (выходящий участник частично оплатил свою долю сам, а частично оплату за него внесли другие участники), то последствия будут другими. По мнению судов, для определения суммы, подлежащей выплате выходящему участнику, имеет значение лишь факт полного или частичного формирования уставного капитала общества. Кто конкретно внес оплату — сам выходящий участник или другие лица — не важно. Когда уставный капитал полностью оплачен, то общество обязано выплатить выходящему участнику действительную стоимость всей принадлежащей ему доли в уставном капитале (см. постановления Федерального арбитражного суда Северо-Кавказского округа от 22.11.07 по делу № А63−10999/2006-С2, Семнадцатого арбитражного апелляционного суда от 27.04.10 по делу № А60−53858/2009).
 



Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Академия юриста компании

Академия

Смотрите полезные юридические видеолекции

Смотреть

Cтать постоян­ным читателем журнала!

Cтать постоян­ным читателем журнала

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Рассылка

© Актион кадры и право, Медиагруппа Актион, 2007–2016

Журнал «Юрист компании» –
первый практический журнал для юриста

Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Юрист компании».


  • Мы в соцсетях

Входите! Открыто!
Все материалы сайта доступны зарегистрированным пользователям. Регистрация займет 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×

Подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

В рассылках мы вовремя предупредим об акции, расскажем о новостях в работе юриста и изменениях в законодательстве.

×
Только для зарегистрированных пользователей

Всего минута на регистрацию и документы у вас в руках!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль